Платформа MyProgress позволяет решить задачи: унификация подхода к оценке и KPI, хранение истории по оценкам сотрудников в одном месте, прозрачность системы оценки для самих сотрудников.

Возможности платформы: создание шаблонов опросников для групп пользователей, заполнение собственной оценки и оценки коллег сотрудниками, финализация оценки руководителями и HR.