ГлавнаяИсследованияФакторы, влияющие на эффективность труда в российских компаниях

Ростелеком-Solar

Факторы, влияющие на эффективность труда в российских компаниях

По итогам исследования «Ростелеком-Солар», 32% предприятий не используют в своей деятельности какие-либо автоматизированные средства оценки эффективности труда сотрудников.

Автоматизированные системы управления операционной эффективностью офисных сотрудников, связанных с необходимостью использования ИТ-инструментов, приложений, способны успешно выявлять фактические причины снижения результатов деятельности на конкретном рабочем месте, благодаря чему у компаний появляются реальные возможности влияния на рост своей производительности и эффективности.

В 45% компаний имеются лишь некоторые ИТ-средства (преимущественно системы мониторинга результативности сотрудников/подразделений – осуществляется лишь фиксация результата). Управления достижением планируемого результата фактически нет ни у кого.

70% опрошенных управленцев высшего звена, 60% линейных руководителей и 50% опрошенных HR-специалистов выразили интерес к автоматизированным системам оценки эффективности труда сотрудников.

Подробнее

Расскажите знакомым:

83Дата добавления:02.06.2021

Расскажите знакомым:

Похожие исследования:
Похожие материалы:
Подпишитесь
на еженедельную подборку исследований от ICT.Moscow

Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

Добавить исследование в каталог ICT.Moscow
Что такое ICT.Moscow?

ICT.Moscow — открытая площадка о цифровых технологиях в Москве. Мы создаем наиболее полную картину развития рынка технологий в городе и за его пределами, помогаем бизнесу следить за главными трендами, не упускать возможности и находить новых партнеров.


Если не указано иное, материалы доступны по лицензии Creative Commons BY 4.0