ГлавнаяИсследованияПоддержание уровня квалификации рабочей силы
IBMПоддержание уровня квалификации рабочей силы
По данным исследования компании IBM, одной из главных проблем современных компаний является разрыв в уровне квалификации сотрудников. Эксперты компании предложили несколько стратегий, которые поспособствуют поддержанию уровня квалификации рабочей силы.
Рекомендации основаны на предыдущих исследованиях IBM Institute for Business Value, включая опросы нескольких тысяч руководителей компаний, представляющих различные отрасли в десятках стран. Также в ходе составления отчета использовались данные сравнительного анализа производительности сотен организаций по всему миру.
SuperJobАнализ навыков ИИ в вакансиях
В три раза увеличилось число вакансий для специалистов с опытом работы с нейросетями.Подробнее
DevCrowdСпециалисты DS/ML/ИИ-направлений
Более 50% компаний, работающих с DS/ML, не имеют собственных ИИ-лабораторий.Подробнее
GitHubOctoverse 2024
Python обогнал JavaScript как самый популярный язык на GitHub.Подробнее
НИУ ВШЭПодготовка высококвалифицированных кадров в области искусственного интеллекта
Более половины всех студентов по профилю ИИ сосредоточены в 18 крупнейших вузах страны.Подробнее
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
ICT.Moscow — открытая площадка о цифровых технологиях в Москве. Мы создаем наиболее полную картину развития рынка технологий в городе и за его пределами, помогаем бизнесу следить за главными трендами, не упускать возможности и находить новых партнеров.
Если не указано иное, материалы доступны по лицензии Creative Commons BY 4.0